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2013年4月自考《管理学原理》真题

来源:一起学(yqx.cc)  2013-4-27 16:28:05   【一起学:终身教育引导者

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  全国2013年4月高等教育自学考试
  
  管理学原理试题
  
  课程代码:00054
  
  请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。
  


  选择题部分
  
  注意事项:
  
  1.答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。
  
  2.每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。
  
  一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
  
  在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
  
  1.“l+1>2”体现了系统特性中的
  
  A.目的性B.整体性
  
  C.开放性D.交换性
  
  2.被后人尊称为“管理过程理论之父”的是
  
  A.法约尔B.韦伯
  
  C.泰罗D.梅奥
  
  3.通过分析、比较和研究各种各样成功和失败的管理经验,抽象出管理的一般性的结论或原理的是哪一个学派的观点?
  
  A.社会合作学派B.经验或案例学派
  
  C.决策学派D.权变学派
  
  4.在决策或处理问题时,组织用来指导和沟通思想、行动的方针和明文规定是
  
  A.使命B.战略
  
  C.政策D.程序
  
  5.随着企业实力的增强,某家电生产企业将其经营业务扩展到医药、金融、餐饮等领域,这种做法属于
  
  A.集中多元化B.横向多元化
  
  C.同心多元化D.混合多元化
  
  6.对于企业而言,政治环境、人口增长等环境因素是
  
  A.不可控的B.部分可控的
  
  C.可控的D.部分不可控的
  
  7.依照决策学派代表人西蒙的观点,决策系统选择采用的标准是
  
  A.最优决策B.合理决策
  
  C.正确决策D.满意决策
  
  8.下列表述错误的是
  
  A.组织工作是动态的B.组织工作是一个过程
  
  C.组织工作是在封闭状态下进行的D.组织工作必须要有明确目标
  
  9.一队士兵会由于排兵布阵不同而有不同的战斗力。同理,组织效能也会由于各要素的排列组合不同而不同,这是下列哪项的作用?
  
  A.组织目标B.组织结构
  
  C.组织环境D.组织文化
  
  10.在职位设计中,企业为增强员工对工作的自主性与责任心,在纵向上充实其工作内容,将部分管理权限下放给下级人员,这是
  
  A.职位扩大化B.职务提升
  
  C.职位丰富化D.职务培训
  
  11.某公司产品因价格过高而导致销量下滑,生产部门在接受了财务部门降低产品成本的建议后压缩了成本费用。这里财务部门行使的是
  
  A.直线职权B.参谋职权
  
  C.职能职权D.经营职权
  
  12.光明公司在实施全面质量管理时,对组织内部进行了全面调整,打破了单一的部门设计,成立了一些跨部门的工作团队,这些团队为改进产品提出了许多建议。该公司的做法属于组织变革中的
  
  A.结构变革B.技术变革
  
  C.人员变革D.文化变革
  
  13.根据管理方格理论,对生产高度关心而对人很少关心的管理是
  
  A.1.1型B.9.9型
  
  C.1.9型D.9.1型
  
  14.菲德勒模式中的三个权变因素是
  
  A.职位权力、任务结构、上下级关系
  
  B.职位权力、任务结构、领导者素质
  
  C.职位权力、下属素质、领导者素质
  
  D.职位权力、下属素质、任务结构
  
  15.某企业计划推出一款“1赫兹变频”空调,为此将技术、生产与营销部门的人结合在一起,成立了一个新的开发团队。该团队属于
  
  A.过程改进团队B.工作团队
  
  C.自我管理团队D.虚拟团队
  
  16.益丰公司采用意见箱、合理化建议、态度调查等方式征询全体员工的意见,该沟通方式属于
  
  A.横向沟通B.外向沟通
  
  C.上向沟通D.下向沟通
  
  17.根据赫茨伯格的双因素理论,工作成就、赏识、艰巨的工作、责任感等因素是
  
  A.保健因素B.激励因素
  
  C.社交因素D.安全因素
  
  18.用财务报表分析进行的控制属于
  
  A.前馈控制B.现场控制
  
  C.直接控制D.反馈控制
  
  19.企业在可行性研究基础上,针对购置、扩建、改造或更新固定资产而编制的预算为
  
  A.运营预算B.生产预算
  
  C.销售预算D.投资预算
  
  20.管理信息系统的开发包括
  
  A.系统分析、系统设计、系统实施B.系统分析、系统设计、系统评价
  
  C.系统分析、系统实施、系统检查D.系统分析、系统设计、系统检查
  
  二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
  
  在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂、少涂或未涂均无分。
  
  21.组织的一般环境因素包括
  
  A.经济环境B.科技环境
  
  C.社会文化环境D.全球化环境
  
  E.政治法律环境
  
  22.泰罗科学管理的主要思想包括
  
  A.管理的核心是提高劳动生产率B.配备“第一流的工人”
  
  C.提出标准化原理D.实行有差别的计件工资制
  
  E.实行职能工长制
  
  23.管理者进行有效授权的要求有
  
  A.要有放手的态度B.严格控制
  
  C.适度控制D.允许别人犯错误
  
  E.不允许别人犯错误
  
  24.团队的发展一般包括
  
  A.形成阶段B.震荡阶段
  
  C.规范阶段D.执行阶段
  
  E.反馈阶段
  
  25.马斯洛的需要层次理论包括
  
  A.生理需要B.安全需要
  
  C.社交需要D.自尊与受人尊重的需要
  
  E.自我实现需要
  

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